Otrzymasz swoją umowę cyfrowo po zakończeniu onboardingu, podpisanie umowy jest ostatnim krokiem. Zwykle dzieje się to przed przyjazdem do Holandii, ale mogą wystąpić wyjątki, w zależności od Twojej sytuacji.

Tak, to możliwe. Musisz powiadomić koordynatorów pisemnie na adres [email protected] i dostarczyć zdjęcie swojego nowego konta bankowego z numerem IBAN i Twoim imieniem i nazwiskiem. Jeśli wyślesz e-mail przed wtorkiem, Twoja następna pensja zostanie przesłana na Twoje nowe konto bankowe.

Bycie szczęśliwym w pracy jest czymś, co zarówno Eastmen, jak i nasi klienci uważają za bardzo ważne. Przed rozważeniem zmiany pracy pomocne może być poinformowanie osoby rekrutującej o powodach, dla których chcesz zmienić pracę. Kto wie, może uda się coś zmienić, abyś znów był szczęśliwy. Jeśli nie jest to możliwe i nadal nie jesteś zadowolony, Twój rekruter może udzielić Ci więcej informacji na temat dostępnych stanowisk i możliwości.

Nie, zgodnie z umową na etap 1 i 2 umowę można rozwiązać z obu stron bez dokumentu potwierdzającego. Na żądanie Eastmen może przedstawić zaświadczenie o zatrudnieniu jako dowód przepracowanego okresu w Eastmen. Poproś o to, wysyłając wiadomość e-mail na adres [email protected].